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[討論]我用我自己的排休要排連休不行嗎?[複製鏈接]

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發表於 2012-4-8 10:04 AM|只看該作者
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我們公司也是一要很鳥 排假超過三天要寫簽呈

一個月遲到不能十分鐘  遲到全勤三千就沒了



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發表於 2012-4-8 11:11 AM|只看該作者

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殘冰冬月

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發表於 2012-4-8 11:26 AM|只看該作者
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排連休不准這其實很正常
因為放假的話,你的業務勢必要叫別人幫你做,別人不一定會
而你說你公司現在人又少,要一次性放很多天是有點難度...
如果可以請假為什麼不能排休假?
我是建議你可以跟老闆說那幾天你有重要的事情要處理(理由掰一下)
不要太強硬,別讓主管跟你都不好看
況且至少他是你現在的主管,關係別鬧僵都可以好好談
殘風離散萬塵悲
冰雪凝眉千雨淚
冬風幽歎百花徑
月映寒泉十年醉

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隨風起 該用戶已被刪除
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發表於 2012-4-8 10:38 PM|只看該作者
我們公司請特休要三天前,
一個月,事.病假超過一天,
三千元的全勤就飛了,
公司方面表示,怕請假太多影響工作,
到年底沒請完的特休,也沒錢領,
還不是一切公司說了算
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  中學生(1000/4000)

哈瑪星呆呆穎

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發表於 2012-4-9 12:07 AM|只看該作者
若新密碼無法使用,可能是數據未更新。請使用舊密碼看看。
前後不一,是奇怪點!
不過,有些公司會事先聲明,
不可以一次連請幾天到幾天,
會先訂出一個規定來,只是,
也因為這個樣子,有些排班人員,
根本放不完假期~~





人生啊,就是由不同的情節所組合而成!

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發表於 2012-4-9 12:35 AM|只看該作者
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公司一定會說.要依比例休.不可一次休玩...例如特休7天.只能依比例分散於每個月.
唉!!
我就是遇過

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發表於 2012-4-9 01:52 AM|只看該作者
如果瀏覽伊莉時速度太慢或無法連接,可以使用其他分流瀏覽伊莉,www01.eyny.com(02,03)。
或許主管有他的難處
如果每個人都是連修
工作上應該粉難分配
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發表於 2012-4-9 09:31 AM|只看該作者
見怪不怪啦
公司總是一個當三個人用
資源少卻要求自己開發資源
只能幹在心裡而已
不如留去好了~
主管問為何不能留住人
把離開的原因告訴他吧

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發表於 2012-4-9 10:32 AM|只看該作者
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排休要怎麼休?原則上是要在不影響工作的情況下,由主管同意才可以。這是正常的。但是你因為要出遠門連休5天,主管不准休,且說要嘛就請假,這一點就過分了些,畢竟你是有事先申請的。不准總是要有理由吧!難道之前都沒有前例嗎?
如果別人可以而你不行,就表示你很被看重,單位沒有你不行,你也該感到欣慰。反之,主管是要刁難你,找你麻煩,你也就認了吧!
...
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  中學生(1000/4000)

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發表於 2012-4-9 12:10 PM|只看該作者
通常公司都不會希望員工休太多天假的。
一來休太多天假怕員工收不了心,精神散漫影響產能;
二來替代你的同事要分攤你的工作,一去這麼多天,會不高興;
三來同事們多少會議論,說不定下次也有樣學樣,這樣公司生產會造成麻煩;
四來主管上頭還有主管,主管可能也會因為准你的假被上頭釘;
五來就算准假了,但你當月沒假放,連著工作太多天,對身體和工作多少會有影響。
...
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KUO1978 該用戶已被刪除
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發表於 2012-4-9 12:17 PM|只看該作者
重點你連修他幫你簽過了嗎??!!
如果簽過了!
那就不要理他照常休假!!
再說你只要有照規定事前提出就可以了
成為伊莉的版主,你將獲得更高級和無限的權限。把你感興趣的版面一步步地發展和豐盛,那種滿足感等著你來嚐嚐喔。

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發表於 2012-4-9 12:30 PM|只看該作者
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說真的能有休假就不錯了~

排連休一直是很多公司的禁忌

我很佩服你有勇氣去爭

有些上司不爽起來找藉口扣你全勤讓你年終領很少

你大概是沒遇過不知道怕= = ......

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發表於 2012-4-9 12:33 PM|只看該作者
she72girl 發表於 2012-4-6 04:44 PM
下載: 訪客無法瀏覽下載點,請先 註冊登入會員

我男朋友他一個月只排休一天就被其他同事講話了,說什麼工作這麼多還休假,他有個同事更誇張,就上個月某天 ...

真的~
...
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soft863025 該用戶已被刪除
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發表於 2012-4-9 06:21 PM|只看該作者
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這位大大別生氣了
其實這個問題在台灣一直都是存在的
所謂排休,雖然可以讓你照你意思排
但所謂的五天休假就把五天全部排在一起
這樣的作法對員工來說當然是絕對沒有問題的
但是這樣的方法對公司來說,在某一種程度上
卻有相當多的問題
你想想,你一次就把五天全休光,那你之後要連上25天的班
這意味著你的身體負荷的了嗎?
別說你行,人就是人,會累的,或許你可以拖著極度疲憊的身體到公司上班
...
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發表於 2012-4-11 10:50 PM|只看該作者
每個公司有自己的內規。像我之前的公司,規定年假一次要休一半,反而不喜歡員工分開請。




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